Zusammenfassung

Angemessene Ressourcen zur Durchführung der Arbeitsabläufe, Erstellung der Arbeitsergebnisse oder Erbringung der Dienstleistungen von Organisationsweite Aus- und Weiterbildung (OT) (CMMI-DEV) bereitstellen

Beschreibung

Beispiele für bereitgestellte Ressourcen sind:
  • Fachexperten
  • Personen, die das Curriculum entwerfen
  • Personen, die die Lehrgänge entwerfen
  • Lehrkräfte
  • Administratoren für die Aus- und Weiterbildung


Es können spezielle Einrichtungen für die Aus- und Weiterbildung erforderlich sein. Wenn erforderlich, werden die Einrichtungen, die für die Aktivitäten im Prozessgebiet »Organisationsweite Aus- und Weiterbildung« benötigt werden, entwickelt oder zugekauft.

 

Beispiele für bereitgestellte Ressourcen sind:
  • Instrumente zur Analyse des Aus- und Weiterbildungsbedarfs
  • Workstations zur Verwendung in Trainings
  • Tools zum Entwerfen von Lehrgängen
  • Software zur Entwicklung von Präsentationsmaterialien

Auch bekannt als

GP 2.3 Ressourcen Bereitstellen
Angemessene Ressourcen zur Durchführung der Arbeitsabläufe, Erstellung der Arbeitsergebnisse oder Erbringung der Dienst…